肄业阶段的预备不能盲目，需求有方向，而这个方向根据咱们关于未来的挑选，电气专业未来的作业挑选又是以电力职业的走向为导向。所以，咱们接下来具体从以下几个方面来谈：

　　专业的走向是以职业意向为风向标的。所以，在讲专业前，有必要整理一下职业的开展进程。

　　在这里就看一下职业界的“老大哥”——国家电网的宿世此生，领会一下这个职业的变迁进程，全体开展变迁进程如下图所示。

　　（注：此流程只为展现变迁进程和走向，一些并行或进程中存在过的实体并未表现）

　　电网的最前身是国家动力部。1993年，在第八届人大一次会议上， 吊销动力部，树立电力工业部（简称“电力部”）。

　　十四大之后，明确提出开展商场经济， 要削减政府对工业的操控。经屡次参议，终究转为企业， 我国电力集团 。其时，我国已经有了东北、华北、华东、西北四大电力集团，都是电力集团，有重名的感觉，终究这个公司改名为国家电力公司。

　　1998年，九届人大一次会议决定吊销电力部，国家电力公司开端独立运作。这样，电力部转为国家电力公司的整个交代作业根本完成。电力部从此也退出了历史舞台。

　　2000年，以“二滩事情”为导火线，以“厂网别离”为标志的电力体制变革拉开序幕 。2002年国务院印发5号文件，剥离出电力传输和配电等电网事务由国家电网公司运转和运营， 各发电厂由分属五大“发电集团”(大唐、中电投、国电、华电和华能)运转和运营。

　　2011年，依照国务院主辅别离的方案，勘察规划、火电施工、水电施工和修造企业等辅业单位剥离建制，与4家中心电力规划施工企业为两家新公司——我国动力建造集团(简称“我国能建”)和我国电力建造集团(简称“我国电建”)。

　　近两年时下的热门是电改。2015 年3 月，中共中心、国务院发布了《关于进一步深化电力体制变革的若干意见》( 中发〔2015〕9 号 )，这是电改的重要转机。自此文件发布以来，售电侧向社会资本铺开。国内各电力工业相关公司（发电、电力设备、电力环保、节能服务、电网等）纷繁树立或入股售电公司，布局售电侧商场。随后，又连续推出6个配套文件，对输配电价、买卖机制、发用电方案、售电侧变革等要点领域进行了具体布置，从制度上为电改铺平了路途。

　　从整个进程来看，全体的走向是商场化、敞开化、不断细化的。电气这个专业无非也就是在发、输、变、配、售电这几个领域内活动。电网依旧是独占的，仅仅独占规模和独占力没有之前那么强，换言之，超额利润有所下降。但作为根本动力，必需动力，并且坚持着需求的高增长，这个职业未必如日中天，但无论如何也有三斤铁。

　　电气工程师”，这个职位称号就像近些年被互联网职业众多了的“产品司理”的感觉。所以，在这里剖析一下电气专业的作业挑选。分几个方向来说吧：根据电气的跨专业作业和中规中矩的本专业作业。至于彻底抛弃电气职业的挑选，不在此进行阐明。

　　2. 发电集团。五大发电集团首要看第一节中的介绍。也有其他水电、核电集团等。

　　3. 电力规划院（归属于能建、电建），核电、水电单位等也有相应的规划院。

　　6. 其他。以上是首要的几个出路，至于其他的，像建筑规划院的电气规划，运维作业，调试所，施工单位等等。当然或许今后还包括售电商场。

　　这些都算比较中规中矩的电气专业挑选。只列出了去向，至于具体作业内容，科研、规划、工程等等皆有或许。

　　这其实是个很广泛的领域了。近些年，学科的穿插越来越广泛，许多人的作业也不仅仅局限于电气自身，跨专业的挑选也许多。比方近两年很火的一个选项——金融。许多人去做金融圈内的电力设备和新动力方向的职业研讨和出资作业。

　　关于跨专业或许转行，只在这里以过来人的身份主张一句：转行需求慎重。假如你是出于酷爱或许其他坚决的理由，我觉得放手去做就好。若仅仅单纯觉得电气不抱负，一同对其他职业也不行了解就想着转行，规劝一句：三思后走。

　　专业方向：基础课、专业课的学习永久都是学多用少，有一个很通用的二八规律，用20%的常识处理80%的问题。有些课程或许之后永久都不会再用到。那学习的含义是什么：1. 名利地来讲，为了高绩点，高绩点意味着更大的竞争力；2. 时刻的充分利用。已然仔细与不仔细，时刻都相同过，为何不更投入一些，更仔细一些，让成果更抱负一些；3. 沉淀效应，任何常识都不是独立的，往往都会在某些时分被提及或被需求，有过沉淀终会让你在一些时分显得挥洒自如,仔细过和从未走脑子的距离也是清楚明了的。

　　才干方向：不论你从事何种方向的作业，都会发现，这个社会需求的不止是单纯的专业技能，交流、演说、谈锋、压服、和谐、文字等等，这些都需求多去训练，以出现一个愈加全面的自己。木桶的容量是有短板效应的，人也相同，你的缺陷与长处相同简单被他人记住。在坚持专业竞争力的一同，多拓宽自己其他方面的才干。假如你能成为一个超卓的技能或研讨人员，那叫优异；假如你技能过硬的一同，能讲演、擅交流，扛起领导的人物，带动几个人一同发挥群力，那叫超卓；假如在前面的基础上，还能收罗各方人脉，发挥联动效应，那叫杰出！技能能让你成功走出第一步，但未必能走到头！

　　有人会说，这些能够进入职场再学。假如面试的时分，另一个人仅仅专业稍差劲一点，其他方面都很超卓，招聘方终归仍是有感情分的。

　　1. 仔细完成课业使命，这是对专业该有情绪，也是对自己的担任。一个终年挂科的人或许有其实的才干，也或许有其他成果，但最少专业上，他的确是个loser。

　　2. 多去图书馆。这个是比较于网络文章来说的，网络文章包含万千，过分碎片化，往往只能作为视界的浅拓宽，真实常识系统的树立和常识结构的完善，仍是需求回归到传统的系统化学习中，图书馆仅仅其间一个比较典型的代表。在常识系统的构建进程中，一方面是专业常识的延展，另一方面最好也多些其他方面的扩大，非专业的内容往往能展现出一个人常识广度方面的人格魅力。

　　3. 多去触摸些非固化内容。能够是社团，能够是相关讲座，能够是实习，能够是兼职等等。这些非固化的内容，一方面是完善自己各方面的才干，另一方面，加强对外界的认知，一同结交一些朋友。在这个常识极度胀大和融合的年代，每个人都应该尽或许多的会高效化的获取常识，比方我是电气的，现在我要做电力商场，我需求金融的常识作辅佐，从零学起和找一个金融圈的朋友通俗易懂、有的放矢的讲讲与我相关的金融常识，哪个更合算呢？整体来说，任何的支付都不会虚度，不要糟蹋韶光，一同，最好让这种支付更有目的性一点，你会愈加超卓。